Kiến thức ngành

Bài viết nổi bật

Đánh Giá Qwen3: Bản Nâng Cấp Ấn Tượng Không Thể Bỏ Lỡ

Trong làn sóng phát triển trí tuệ nhân tạo toàn cầu, Qwen3 – dòng mô hình ngôn ngữ lớn (LLM) thế hệ mới của Alibaba Cloud – đã nhanh chóng trở thành tâm điểm chú ý. Không chỉ là bản

Đánh Giá GPT-4.1: Mô Hình “Ngon Bổ Rẻ” Của OpenAI

GPT-4.1 đã ra mắt, nhưng nó thực sự khác biệt gì so với GPT-4o hay các đối thủ khác? Tại sao OpenAI lại tung ra cả phiên bản “mini” và “nano”? Đằng sau những cải tiến về ngữ cảnh 1

Học Sử Dụng AI Có Khó Không? Khóa Học AI Từ A-Z

Bạn muốn tiết kiệm hàng giờ làm việc mỗi tuần? Nâng cao hiệu quả học tập một cách rõ rệt? Hay khám phá những cách thức sáng tạo mới? Các công cụ AI chính là chìa khóa! Và tin vui

Genspark Super Agent: Siêu AI Tự Động Hóa 80% Công Việc

Hãy tưởng tượng bạn có một trợ lý cá nhân không bao giờ ngủ, không bao giờ phàn nàn và có thể xử lý hầu hết mọi nhiệm vụ bạn giao phó. Từ việc lên kế hoạch cho một kỳ

Top Công Cụ AI Cho Giáo Viên Tốt Nhất Năm 2025

Trong khi thế giới bàn luận về trí tuệ nhân tạo thay đổi mọi ngành nghề, một cuộc cách mạng thầm lặng đang diễn ra trong không gian lớp học. Công nghệ AI không chỉ giải phóng giáo viên khỏi

Bài viết mới nhất

Quản Lý Đa Văn Hoá Hiệu Quả Cho Môi Trường Làm Việc Hoà Nhập

Quản lý đa văn hoá tại nơi làm việc không chỉ là một từ khóa thông dụng; nó là một nhu cầu thiết yếu trong thế giới toàn cầu hóa ngày nay. Đón nhận đa văn hoá mang lại nhiều lợi ích cho tổ chức,

Kỹ Năng Sử Dụng Công Nghệ Mang Đến Lợi Ích Gì Trong Thời Đại 4.0?

Trong bối cảnh thế giới số ngày càng phát triển không ngừng, kỹ năng sử dụng công nghệ đã trở thành một kỹ năng không thể thiếu, ngang hàng với khả năng đọc viết. Nó không chỉ là một lợi thế; nó là một yêu

Sự Đồng Cảm và Lắng Nghe Chủ Động Quan Trọng Thế Nào?

Sự đồng cảm và lắng nghe chủ động là những kỹ năng cơ bản giúp chúng ta kết nối với người khác một cách sâu sắc hơn. Những kỹ năng này không chỉ cải thiện mối quan hệ cá nhân mà còn tạo nên một

Vai Trò Của Ảnh Hưởng Xã hội Trong Lãnh Đạo

Lãnh đạo và ảnh hưởng xã hội là những yếu tố quan trọng đã góp phần định hình xã hội, tổ chức và cuộc sống cá nhân qua nhiều thế kỷ. Hãy để NodeX giúp bạn hiểu rõ và ứng dụng các yếu tố này

Tích Hợp Sức Khỏe Tâm Lý Vào Quy Trình Làm Việc Hàng Ngày

Việc tích hợp sức khỏe tâm lý vào các quy trình làm việc hàng ngày không chỉ tạo điều kiện cho một lực lượng lao động khỏe mạnh và hạnh phúc hơn, mà còn giúp tăng cường năng suất và giảm thiểu việc vắng mặt.

10 Tố Chất Xây Dựng Đội Nhóm Làm Việc Hiệu Quả

Khái niệm xây dựng đội nhóm làm việc hiệu quả là một yếu tố không thể thiếu cho sự phát triển bền vững. Các đội nhóm không chỉ là một tụ hợp của các cá nhân, mà họ là một tổ chức vững mạnh với

8 Sự Dũng Khí Xây Dựng Môi Trường Làm Việc Lý Tưởng

Việc tạo ra môi trường làm việc lý tưởng đa dạng cảm xúc đòi hỏi nhiều hơn chỉ là chính sách và sáng kiến. Đòi hỏi sự dũng khí – loại dũng khí (Courage at Workplace) đối mặt với các định kiến, chấp nhận sự

Chinh Phục Sự Thay Đổi Một Cách Thông Minh và Hiệu Quả

Sự thay đổi là điều không thể tránh khỏi trong môi trường làm việc. Dù là việc áp dụng chính sách mới, giới thiệu công nghệ tiên tiến, hay thậm chí là cải tổ cấu trúc tổ chức, sự thay đổi luôn là một phần

Chiến Lược Vàng Xây Dựng Đội Ngũ Chất Lượng Cao

Việc tạo dựng một đội ngũ chất lượng cao không chỉ là một nhiệm vụ quan trọng mà còn là điều kiện tiên quyết để thành công trong kinh doanh. Đội ngũ này không chỉ phải hợp với mục tiêu của công ty mà còn

Chiến Lược Chăm Sóc Sức Khỏe Tinh Thần Chốn Công Sở

Khi mọi thứ thay đổi quá nhanh, sức khoẻ tinh thần thường không được ưu tiên như năng suất và hiệu quả công việc. Tuy nhiên, cân bằng sức khoẻ tinh thần vào cuộc sống hàng ngày tại nơi làm việc không chỉ đem lại

Hiệu Ứng Dunning-Kruger: Yếu Tố Quan Trọng Trong Sự Nghiệp Của Bạn

Hiệu Ứng Dunning-Kruger là một khái niệm quan trọng trong tâm lý học, phản ánh sự phức tạp trong nhận thức và tự nhận thức của con người. Khái niệm này, được các nhà tâm lý học David Dunning và Justin Kruger nêu bật, chỉ

Phong cách Lãnh đạo Huấn Luyện: Xây Dựng Đội Ngũ Tự Phát Triển

Phong cách lãnh đạo huấn luyện (Coaching Leadership Style) là phương pháp nhấn mạnh sự hướng dẫn, trao quyền và khích lệ nhằm thúc đẩy sự phát triển trong nhóm. Vậy đặc điểm nào làm nên một nhà lãnh đạo huấn luyện xuất sắc và