Tin tức ngành

Bài viết nổi bật

Chiến Lược để Quản Lý Thời Gian: Từ Bận Rộn đến Năng Suất

Dù bạn là một người làm việc bận rộn, một sinh viên đang cố gắng giải quyết nhiều bài tập, hay là bất kỳ ai, việc nắm vững và vận dụng kỹ năng quản lý thời gian một cách hiệu

Nắm vững Kỹ năng Thích ứng: Thành Công Trong Môi Trường Đầy Biến Động

2024 được dự đoán là một năm đầy sự biến động, đó cũng là lý do kỹ năng thích ứng không còn chỉ là một kỹ năng quý giá; đây là một nhu cầu thiết yếu giúp bạn không cảm

Kỹ Năng Kiểm Soát Stress: Cân Bằng Cảm Xúc, Làm Việc Hiệu Quả

Stress(căng thẳng) là một phần không thể tránh khỏi trong cuộc sống của chúng ta. Nhưng đừng để stress làm cản trở bạn. Kỹ năng kiểm soát stress một cách hiệu quả trong nơi làm việc sẽ giúp bạn làm

Nắm Vững Kỹ Năng Giải Quyết Vấn Đề: Khai Phá Tiềm Năng Của Bạn

Ở bất cứ thời điểm nào, kỹ năng giải quyết vấn đề một cách hiệu quả luôn nằm trong top những kỹ năng nổi bật và được các nhà tuyển dụng đánh giá cao. Dù chúng ta đang đối mặt

Kỹ Năng Giao Tiếp: Chìa Khóa Mở Cánh Cửa Thành Công

Kỹ năng giao tiếp là một yếu tố góp phần vào sự thành công trong sự nghiệp. Trong thế giới ngày nay, khi mà sự cạnh tranh ngày càng gay gắt, những người có khả năng giao tiếp hiệu quả

Bài viết mới nhất

Tuyển dụng nhân sự là gì? Một số lưu ý khi tuyển dụng nhân sự

Với các doanh nghiệp nói chung hay các nhà tuyển dụng nói riêng hiện nay, việc hiểu được chính xác ‘’tuyển dụng nhân sự là gì’’ rất quan trọng. Cùng NodeX tìm hiểu tuyển dụng nhân sự là gì, một số lưu ý khi tuyển dụng nhân sự

Quy trình lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự hiệu quả

Lập kế hoạch tuyển dụng là việc quan trọng cần được thực hiện đúng để thu hút, tuyển dụng được nhân tài phù hợp. Cùng NodeX tìm hiểu quy trình lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự hiệu quả, sai lầm thường gặp khi lập kế hoạch tuyển

TOP 5 phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất hiện nay

Từ quy trình tuyển dụng, lên lịch cho đến tuân thủ và lợi ích nhân sự, hệ thống nhân sự có thể hoạt động như đồng hồ với công nghệ phù hợp. Không có nó, tất cả sẽ trở thành công việc rắc rối và

Quản lý nhân sự là gì? Quản lý nhân sự là làm gì?

Mọi tổ chức, dù lớn hay nhỏ thì quản lý nhân sự là một trong những bộ phận góp phần quan trọng trong việc duy trì và phát triển của một doanh nghiệp. Vậy thực chất quản lý nhân sự là gì? Quản lý nhân

JD công việc là gì? Tìm hiểu cụ thể về xin JD công việc

Đối với người phụ trách công việc hành chính nhân sự trong một doanh nghiệp thì đòi hỏi có kỹ năng chuẩn bị những bản Job description (JD) hấp dẫn, thu hút. Cùng NodeX tìm hiểu JD công việc là gì, vai trò của JD công việc, chú

Văn hóa doanh nghiệp là gì? Yếu tố tạo nên văn hóa doanh nghiệp

Chúng ta chắc hẳn đã đều nghe về văn hóa doanh nghiệp, vậy liệu bạn đã thực sự hiểu về nó hay chưa? Cùng NodeX tìm hiểu văn hóa doanh nghiệp là gì, yếu tố tạo nên văn hóa doanh nghiệp và dịch vụ phòng nhân sự HRP – giải pháp

Nền tảng lao động kỹ thuật số và công việc tương lai

Ngày nay, các nền tảng công nghệ nhân sự đã trở thành một bước đột phá cho công việc trong ngành nghề này. Chúng bao gồm các nền tảng trên website ( hoặc là “Crowdwork”) và các ứng dụng dựa trên vị trí. Mặc dù

Sự dịch chuyển của thị trường lao động trong điều kiện tự động hóa

Với sự phát triển của lực lượng lao động. Môi trường làm việc, quản lý và doanh nghiệp đang dần được thay thế bởi những công nghệ, biến động nhân khẩu và kể cả sự thay đổi khí hậu Trong đó sự biến đổi trên

Một cái nhìn toàn cảnh về việc làm trên thế giới: xu hướng trong năm 2022

Năm 2021, nhiều khủng hoảng toàn cầu nổ ra, đặc biệt là đại dịch Covid làm đứt đoạn một số hoạt động về kinh tế trên toàn cầu. Nó đã gây ra một số vấn đề cho chính quyền của nhiều quốc gia khi họ

Định biên nhân sự là gì? Cách xây dựng định biên nhân sự

Định biên nhân sự là bước quan trọng giúp người quản lý theo dõi, lên kế hoạch và hoạch định nguồn nhân lực và có ý nghĩa định biên nhân sự là gì, cách xây dựng định biên nhân sự hiệu quả và định biên

Chức năng, nhiệm vụ của phòng nhân sự trong doanh nghiệp

Chúng ta đều biết rằng mỗi bộ phận, phòng ban đều đóng góp vào sự duy trì và phát triển của doanh nghiệp. Vậy bộ phận phòng nhân sự thì sao? Phòng ban này có chức năng và nhiệm vụ như thế nào? Hãy cùng

Những lưu ý khi đào tạo và phát triển nhân lực của doanh nghiệp

Đào tạo và phát triển nhân lực là một trong những yếu tố quan trọng để nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp. Tuy nhiên, không phải doanh nghiệp nào cũng biết cách thực hiện hiệu quả các hoạt động này. Trong bài